爭取薪資差額近千萬 勞工局助57名印尼移工

爭取薪資差額近千萬 勞工局助57名印尼移工

 

三鶯捷運工程移工勞資爭議

爭取薪資差額近千萬 勞工局助57名印尼移工

2021-10-12

記者 高金次 /新北 報導
 
 
【記者 高金次/新北 報導】
日前遭立委及台灣國際勞工協會(TIWA)踢爆,榮工工程股份有限公司長期以來,只給移工超低薪、未依法給付加班費等爭議案,歷經勞工局兩次協調,於今(12)日在4小時馬拉松協調會後,榮工與57名印尼移工對薪資差額、加班費及特休未休工資等事項達成協議並簽署協調紀錄,成功協助移工爭取金額約920萬元。包含TIWA理事長陳素香、駐臺北印尼經濟貿易代表處人員及捷運局都派代表陪同與會。

本案起因為榮工工程與印尼國營營造業者「威卡」公司合作承攬的捷運三鶯線工程,遭移工控訴,長期以來薪資都是由印尼威卡公司依據當地薪資水平,以印尼盾直接發放到移工的印尼帳戶,每個月實領薪資不到萬元(9677元),更有加班時數破百,但每小時加班費僅有47元的離譜情形。

外勞服務科長賴彥亨表示,勞工局獲知本案後積極介入處理,以勞檢、協調多管齊下,要求榮工公司負起應承擔之責任,並邀集勞資雙方到局召開協調會,

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資方必須依照勞基法給付短少工資、加班費、未休假薪資等,經由多方管道協商,使雇主重新計算出短少給付給移工之薪資、加班費等差額,以及特休未休工資給付。此外,也要求榮工同意撤銷「失聯未達30日」逃逸通報,成功協助12名移工恢復合法身分,避免後續衍生移工黑工問題。

不過,對於協調結果,陳素香表示「不滿意,但勞工同意了,也只能接受。」她提醒繼續留在三鶯線工作的移工,遇到勞資問題要反映,不要還沒處理就輕易逃逸,她也期許移工休假可以來協會上課,進而把自己的經驗整理起來,幫助其他遇到類似問題的同鄉,讓大家有一個更合理的待遇。

勞工局呼籲事業單位應該依勞動契約及我國法令規定給付移工薪資、加班費及特休未休工資等事項,並保持暢通的溝通管道,保障勞工權益。

 
 
 
 

        

來源鏈接:https://www.newstaiwandigi.com/newspage.php?nnid=317073

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